x

Hlavní kapitoly

  1. LimeSurvey Cloud vs LimeSurvey CE
  2. Rychlý průvodce - LimeSurvey 3.0+
  3. Instalace - LimeSurvey CE
  4. Jak vytvořit dobrý průzkum (návod)
  5. Začínáme
  6. Správa LimeSurvey
  7. Průzkumy - úvod
  8. Nastavení průzkumu
  9. Menu průzkumu
  10. Struktura průzkumu
  11. Otázky - úvod
  12. Skupiny otázek - úvod
  13. Průzkumy - správa
  14. Možnosti panelu nástrojů průzkumu
  15. Vícejazyčný průzkum
  16. ExpressionScript Engine - Rychlý průvodce
  17. Nezařazené a pokročilé funkce
  18. Obecné FAQ
  19. Řešení potíží
  20. Řešení a obejití problémů
  21. Licence
  22. Záznam změn verzí
  23. Zásuvné moduly
 Actions

Hodnocení

From LimeSurvey Manual

Tato stránka mohla být přeložena strojově a může obsahovat chyby. Zobrazit anglický originál · Vylepšit tento překlad
This page is a translated version of the page Assessments and the translation is 100% complete.
Tip: Pomocí ExpressionScript můžete vytvářet sofistikovanější hodnocení a přehledy. Umožňuje přístup ke všem typům proměnných a snadné generování přizpůsobených přehledů v libovolném místě průzkumu (nejen na konci). Díky novému typu otázky Rovnice může LimeSurvey automaticky ukládat výpočty hodnocení a/nebo přehled do databáze.


Úvod

LimeSurvey obsahuje funkci, která správcům průzkumů umožňuje vytvářet pro respondenty průzkumu „hodnocení“ - dokonce i u vícejazyčných průzkumů. Hodnocení jsou pravidla, která vyhodnotí odpovědi na průzkum ihned po jeho odeslání a na základě tohoto vyhodnocení zobrazí respondentovi textové bloky.

Chcete-li použít funkci hodnocení v LimeSurvey, klikněte v Menu průzkumu na kartu Hodnocení.



Poté můžete režim hodnocení aktivovat.



Chcete-li vytvářet a upravovat hodnocení ve starších verzích LimeSurvey (např. 2.x), otevřete nastavení průzkumu a povolte režim hodnocení na kartě Oznámení a správa dat. Při úpravě odpovědí se zobrazí další pole, do kterých můžete zadat hodnoty hodnocení.

Jak hodnocení funguje?

Následující příklad vám snad pomůže lépe pochopit, jak je režim hodnocení navržen.

Představte si, že máte v průzkumu dvě otázky. První se ptá, zda uživatel kouří: „Kouříte?“. Otázka má 3 možné odpovědi: „Ano, více než 10 denně“ s hodnotou „10“, „Ano, ale méně než 10 denně“ s hodnotou „5“ a „Ne, vůbec nekouřím“ s hodnotou hodnocení „1“.

Druhá otázka „Cvičíte?“ má tři možné odpovědi: „Ano, cvičím alespoň půl hodiny třikrát týdně“ s hodnotou „1“, „Ano, cvičím občas“ s hodnotou „5“ a „Ne, necvičím“ s kódem/hodnotou odpovědi „10“.

Pokud bychom na konci průzkumu sečetli hodnoty jednotlivých odpovědí, získali bychom dobrou představu o celkovém zdravotním stavu respondenta. Kdo kouří a nikdy necvičí, získá za každou odpověď 10 bodů, takže po sečtení obou hodnot dosáhne celkového skóre 20. Kdo nekouří a cvičí, získá za každou odpověď 1 bod, takže jeho celkové skóre bude 2.


Ukázkový průzkum demonstrující použití hodnocení je k dispozici ke stažení. Tento průzkum můžete importovat do vlastní instalace LimeSurvey pomocí funkce importu: File:Limesurvey sample survey Assessment.lss.


Hodnocení

Stránka Hodnocení:



Chcete-li vytvořit nová pravidla hodnocení, vyplňte pole pod tabulkou Pravidla hodnocení. K dispozici jsou následující možnosti:

  • Rozsah: Můžete zvolit Celkem nebo Skupina. První možnost vytvoří hodnocení na základě součtu všech odeslaných odpovědí v celém průzkumu. Druhá možnost vytvoří hodnocení na základě součtu všech odeslaných odpovědí z jedné skupiny otázek;
  • Skupina: Rozbalovací seznam umožňuje vybrat skupinu otázek, kterou chcete hodnotit.


Pokud jste dříve vybrali Celkem, pole Skupina nebude hodnocení odpovědí v průzkumu ovlivňovat - to je důležité při použití zástupného symbolu {PERC}.
  • Minimum: Minimální skóre, pro které se toto hodnocení použije.
  • Maximum: Maximální skóre odpovědí, pro které se toto hodnocení použije;


Vraťme se znovu k příkladu uvedenému výše. Pokud respondent získal skóre mezi 1 (minimum) a 10 (maximum), funkce hodnocení zobrazí zprávu, že má dobrý zdravotní stav. Pokud získal skóre mezi 11 (minimum) a 20 (maximum), funkce hodnocení zobrazí na poslední straně zprávu týkající se ne zcela dobrého zdravotního stavu respondenta.
  • Záhlaví: Záhlaví hodnocení, které se zobrazí, pokud bude hodnocení zobrazeno;
  • Zpráva: Textová zpráva hodnocení - zobrazí se respondentům na konci průzkumu. Můžete použít zástupné symboly jako {PERC} a/nebo {TOTAL} pro zvýraznění skóre jednotlivých skupin otázek nebo celkového skóre průzkumu. Kliknutím na zelené tlačítko s tužkou otevřete HTML editor a můžete závěrečnou zprávu hodnocení vylepšit přidáním barev, tabulek, obrázků apod.

Můžete vytvořit libovolný počet hodnocení a pro dané skóre můžete vytvořit i více než jedno hodnocení, které se zobrazí.

Po přidání několika hodnocení se v tabulce Pravidla hodnocení ve sloupci Akce zobrazí dostupné akce. Odtud můžete pravidlo hodnocení upravit nebo smazat:



Je důležité si uvědomit, že pokud používáte hodnocení, musíte se ujistit, že není povolena možnost automaticky načíst URL. Pokud je povolena, nebude se již zobrazovat koncová stránka s textem pravidla hodnocení a LimeSurvey automaticky načte pole URL z části Prezentace. Můžete ji zakázat na stejné kartě.


Jak se vyhodnocují typy otázek

Existují určité typy otázek, které nelze hodnotit nebo je nutné je hodnotit zvláštním způsobem. Některé otázky nelze s funkcí hodnocení použít. Lze je však nahradit typy otázek, které s touto funkcí použít lze. Například otázku s výběrem z 5 bodů lze nahradit jednoduchým typem otázky seznam (přepínače).

Následující typy otázek lze hodnotit vždy:

  • Pole s dvojí škálou
  • Pole
  • Pole po sloupcích
  • Rozbalovací seznam
  • Přepínačový seznam
  • Seznam s komentářem
  • Vícenásobná volba
  • Vícenásobná volba s komentáři


Následující seznam obsahuje typy otázek, které nelze hodnotit:

  • Výběr z 5 možností
  • Pole (výběr z 5 možností)
  • Pole (výběr z 10 možností)
  • Pole (Zvýšit, Stejné, Snížit)
  • Pole (Text)
  • Pole (Ano/Ne/Nevím)
  • Pole (Čísla)
  • Zobrazení textu
  • Datum
  • Pohlaví
  • Textové pole (rozsáhlé)
  • Přepínač jazyka
  • Dlouhý text
  • Vícenásobný číselný vstup
  • Číselný vstup
  • Pořadí
  • Krátký text
  • Ano/Ne

Nastavení číselné hodnoty hodnocení pro každou odpověď/popisek

Pokud je režim hodnocení povolen, přidá se u všech otázek, které mají být hodnoceny, další pole mezi kód odpovědi a název možnosti odpovědi.



Jako možnosti odpovědí pro své otázky můžete použít také sady odpovědí. Stačí kliknout na tlačítko Předdefinované sady popisků... pod maticí odpovědí a vybrat požadovanou předdefinovanou sadu.

Pokud se rozhodnete používat sady odpovědí, můžete číselné hodnoty hodnocení přidat ke všem popiskům již při jejich vytvoření. Administrátor průzkumu tak může rychle použít předdefinované sady s hodnotami hodnocení jako odpovědi pro více skupin otázek.



Tento postup je méně časově náročný a praktičtější. Již v počáteční fázi tvorby průzkumu si můžete naplánovat, že pro více otázek použijete jen jednu sadu odpovědí s předdefinovanými hodnotami hodnocení. Nebudete tak muset ručně přidávat číselné hodnoty hodnocení ke všem odpovědím hodnocených otázek ve svém průzkumu.

Další informace o sadách odpovědí a jejich použití naleznete v následující části wiki.

Zástupné symboly hodnocení

Při použití hodnocení jsou k dispozici následující zástupné symboly:

  • {PERC}: Zobrazí skóre skupiny otázek. Lze jej použít pouze v poli zprávy pravidla hodnocení!
  • {TOTAL}: Zobrazí celkové skóre. Lze jej použít pouze v poli zprávy pravidla hodnocení!
  • {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}: Tento zástupný symbol lze použít v rámci průzkumu k zobrazení aktuálního celkového skóre. Mějte na paměti, že skóre se aktualizuje pouze tehdy, když respondent klikne na tlačítko „Další“. V průzkumu typu vše na jedné stránce je proto bezcenný. Jeho použití navíc vyžaduje existenci alespoň jednoho pravidla hodnocení. Jinak zástupný symbol nezobrazí žádnou hodnotu.

Pokud váš průzkum není anonymní, jsou k dispozici následující zástupné symboly.

  • {TOKEN:EMAIL}: Zobrazí e-mail respondenta z tabulky respondentů průzkumu
  • {TOKEN:FIRSTNAME}: Zobrazí jméno respondenta z tabulky respondentů průzkumu
  • {TOKEN:LASTNAME}: Zobrazí příjmení respondenta z tabulky respondentů průzkumu
  • {TOKEN}: Zobrazí kód tokenu respondenta z tabulky respondentů průzkumu

Tipy a triky

Uložení hodnoty hodnocení do dat

Chcete-li uložit hodnotu hodnocení do dat a mít ji v exportu, vytvořte otázku typu Rovnice a do nastavení rovnice zadejte {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}.

Použití {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} bez zprávy hodnocení

Pokud se rozhodnete nepřidat zprávu hodnocení, žádná zpráva hodnocení se nezobrazí.

Jak zakázat režim hodnocení

Chcete-li režim hodnocení deaktivovat, přejděte do Menu průzkumu a klikněte na záložku Správa dat. Zobrazí se panel Oznámení a správa dat. Klikněte na možnost Povolit režim hodnocení a u příslušného průzkumu ji vypněte.


Příklady

Jak používat režim hodnocení

Vytvořme znovu výše uvedený příklad, abyste lépe pochopili kroky potřebné ke správnému použití funkce hodnocení.

Pokud si nejste jisti, jak vytvořit průzkum, přečtěte si rychlého průvodce.

1) Vytvořte průzkum

2) Aktivujte hodnocení. Přejděte do menu nastavení průzkumu a klikněte na záložku Hodnocení. Zde funkci aktivujte:



3) Vytvořte skupinu otázek a začněte přidávat otázky. Struktura vašeho průzkumu by měla vypadat takto:



  Pozor : Nezapomeňte zkontrolovat, zda jsou otázky typů, které lze hodnotit! V opačném případě se v panelu Editace možných odpovědí nezobrazí pole s číselnou hodnotou hodnocení.



4) Přidejte odpovědi ke každé výše vytvořené otázce. Při přidávání či úpravě odpovědí vyplňte u každé odpovědi také pole s číselnou hodnotou hodnocení:



5) Nyní, když znáte hodnoty hodnocení, otevřete panel Hodnocení a začněte přidávat pravidla hodnocení. Pro tento příklad byla vytvořena dvě pravidla:



Textová zpráva prvního pravidla hodnocení (Měli byste začít cvičit!) se zobrazí, pokud respondent získá 1 až 10 bodů. Textová zpráva druhého pravidla hodnocení (No, tomu říkám zdravý životní styl!) se zobrazí, pokud respondent získá 11 až 21 bodů.

6) Nyní si zobrazte náhled průzkumu a ověřte, zda je režim hodnocení aktivní. Na konci průzkumu se zobrazí textová zpráva podle skóre, kterého respondent dosáhl.


Poznámka: V tomto příkladu se skóre nezobrazuje! Pokud chcete, aby se skóre zobrazilo ve vašem hodnocení, vytvořte další pravidla hodnocení (pro každý možný scénář) nebo použijte zástupné symboly hodnocení.


Jak používat zástupné symboly hodnocení

Jak bylo uvedeno v předchozí podkapitole, lze použít tři zástupné symboly související s hodnocením: {PERC}, {TOTAL} a {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL}.

V předchozím příkladu byl získán tento výsledek: „No, tomu říkám zdravý životní styl!“. Skóre se však nezobrazilo.

Existuje několik způsobů, jak zobrazit skóre. Můžete buď vytvořit 6 pravidel hodnocení, která zdůrazní každé možné skóre/výsledek, nebo použít zástupné symboly hodnocení. Níže uvedený příklad vysvětluje druhou možnost.

Jak bylo uvedeno výše, {PERC} a {TOTAL} lze použít v textovém poli zprávy pravidla hodnocení ke zdůraznění skóre aktuální skupiny, respektive celkového skóre. Podívejme se na následující dva snímky obrazovky, abychom pochopili jejich použití.



Na prvním snímku obrazovky byly {PERC} a {TOTAL} přidány do textového pole zprávy pravidla hodnocení.



Na druhém snímku obrazovky vidíte, jak má pravidlo hodnocení vypadat, aby se oba zástupné symboly použily správně. Protože se používá {PERC}, musí být rozsah pravidla hodnocení přepnut z Celkem na Skupina, aby se správně zobrazilo skóre skupiny otázek vybrané z rozbalovacího seznamu Skupina otázek:



Po dokončení průzkumu by respondenti měli na konci podle svých odpovědí obdržet následující zprávu s hodnocením:





{ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} lze použít pouze uvnitř průzkumu. Můžete jej použít po každé otázce nebo skupině otázek v kvízu. Tímto způsobem můžete každému respondentovi ukázat jeho aktuální skóre v kvízu/průzkumu. Pro jeho použití můžete například na začátek každé otázky nebo skupiny otázek přidat zprávu typu: „Dosud jste nasbírali {ASSESSMENT_CURRENT_TOTAL} bodů“.


Tip: Podívejte se na následující video na YouTube, kde najdete další situace, ve kterých lze zástupné symboly použít.

Video návod

Chcete-li pochopit základy funkce hodnocení v LimeSurvey, podívejte se na následující video.