Українська
UK

Шаблони опитувань з HR

Прислухайтеся до потреб вашої робочої сили за допомогою наших шаблонів опитувань з HR.

Зарплата — не єдиний фактор, що впливає на задоволеність і щастя співробітників. Як роботодавець, вам потрібно мати загальне уявлення про те, що мотивує вашу команду та членів персоналу. Завдяки шаблонам опитувань з HR від LimeSurvey, ви можете зібрати безліч відгуків від співробітників, які будуть безцінними для будь-яких майбутніх рішень, які ви приймете в робочому середовищі. Ось як ви можете зробити перший крок.

Шаблони опитувань для відділу кадрів
Попередній перегляд

Управління персоналом Шаблони опитувань, приклади та форми

Шаблон опитування працівників
Шаблон опитування працівників

Шаблон опитування працівників

Цей шаблон опитування працівників охоплює різні аспекти задоволеності співробітників, такі як задоволеність роботою, робоче середовище, можливості для зростання, баланс між роботою та особистим життям, управління, винагорода та пільги.

Шаблон опитування пульсу
Шаблон опитування пульсу

Шаблон опитування пульсу

Цей шаблон опитування пульсу допоможе вам зібрати цінний зворотний зв'язок для розуміння та трансформації вашого робочого середовища.

Шаблон опитування задоволеності працівників
Шаблон опитування задоволеності працівників

Шаблон опитування задоволеності працівників

Цей шаблон опитування задоволеності працівників допомагає вам отримати важливі відгуки для розуміння та трансформації вашого робочого середовища.

Шаблон опитування щодо залучення працівників
Шаблон опитування щодо залучення працівників

Шаблон опитування щодо залучення працівників

Цей шаблон опитування створений для отримання інформації та ефективного вимірювання залучення працівників.

Шаблон екзит-полу
Шаблон екзит-полу

Шаблон екзит-полу

Цей шаблон допомагає вам досягти значних покращень, збираючи детальний зворотний зв'язок.

Шаблон заявки на волонтерство
Шаблон заявки на волонтерство

Шаблон заявки на волонтерство

Цей шаблон опитування для волонтерів допомагає вам зібрати дані та ефективно оцінити потенційних волонтерів.

Шаблон анкети для вступу до університету
Шаблон анкети для вступу до університету

Шаблон анкети для вступу до університету

Цей шаблон допомагає вам трансформувати процес подачі заяв до університету, збираючи детальний зворотний зв'язок від заявників.

Шаблон корпоративного опитування
Шаблон корпоративного опитування

Шаблон корпоративного опитування

Цей шаблон дозволяє вам отримати всебічний зворотний зв'язок щодо задоволеності роботою, робочого середовища та ефективності керівництва.

Сторінка 9 із 9

Конструктор шаблонів опитувань для HR

Виникають труднощі з виявленням проблем співробітників? Використовуйте конструктор опитувань для HR LimeSurvey, щоб ефективно зібрати думки вашої команди з важливих питань на робочому місці, таких як задоволеність роботою, культура компанії, різноманітність і включення, кар'єрний ріст, винагорода та інше, створюючи запитання, важливі для вашого бізнесу. Визначаючи області для розвитку та покращення, ви можете приймати рішення, які ставлять ваших співробітників на перше місце.

  • Легко і просто у використанні
  • Статистика
  • Шаблони анкет
  • Відповідність GDPR
  • І ще багато іншого…

Більше типів шаблонів опитувань

Створення позитивного та підтримуючого робочого середовища включає більше, ніж просто HR-практики. З опитуваннями HR від LimeSurvey ви можете сприяти культурі відкритості та обміну, де працівники можуть вільно висловлювати свої думки та ділитися ними. Дайте своїй команді голос, на який вона заслуговує, з шаблонами LimeSurvey сьогодні!

Найкращі опитувальники та шаблони форм зворотного зв'язку для HR

Окрім збору зворотного зв'язку від працівників, ви можете використовувати шаблони LimeSurvey для своїх адміністративних та HR-потреб. Створюйте опитування на залученість працівників та пульс-опитування, щоб оцінити настрій працівників, надавайте форми оцінки працівників, щоб допомогти керівникам давати конструктивний зворотний зв'язок, а також використовуйте наші шаблони опитувань перед звільненням, щоб дізнатися думку працівників, коли вони переходять до нової можливості. Ця 360-градусна перспектива суттєво допоможе вам закласти основу для продуктивного та успішного робочого місця.