Plat nie je jediným faktorom, pokiaľ ide o spokojnosť a šťastie zamestnancov. Ako zamestnávateľ musíte mať prehľad o tom, čo vaše tímy a zamestnanci motivuje. So šablónami prieskumov HR od LimeSurvey môžete zhromaždiť vzácne poznatky od zamestnancov, ktoré budú neoceniteľné pre akékoľvek budúce rozhodnutia v oblasti pracoviska, ktoré urobíte. Toto je spôsob, ako môžete urobiť prvý krok.
Tento vzor zamestnaneckého prieskumu pokrýva rôzne aspekty spokojnosti zamestnancov, ako sú spokojnosť s prácou, pracovné prostredie, možnosti rastu, rovnováha medzi prácou a osobným životom, manažment, kompenzácia a benefity.
Táto šablóna prieskumu nálady vám pomôže získať cennú spätnú väzbu na pochopenie a transformáciu vášho pracoviska.
Táto šablóna prieskumu zamestnaneckej spokojnosti vám pomôže získať dôležitú spätnú väzbu na pochopenie a transformáciu vášho pracovného prostredia.
Táto šablóna prieskumu je navrhnutá tak, aby získala prehľad a efektívne merala zapojenie zamestnancov.
Táto šablóna vám pomáha dosiahnuť významné zlepšenia zachytením podrobných spätnej väzby.
Táto šablóna prieskumu dobrovoľníkov vám pomôže zachytiť údaje a efektívne vyhodnotiť potenciálnych dobrovoľníkov.
Táto šablóna vám pomôže transformovať proces prihlášky na univerzitu tým, že zachytí podrobné spätné väzby od uchádzačov.
Táto šablóna vám umožňuje získať komplexnú spätnú väzbu o spokojnosti so zamestnaním, pracovnom prostredí a efektívnosti vedenia.
Máte problémy s identifikáciou problémov zamestnancov? Použite tvorcu prieskumov HR od LimeSurvey na efektívne zachytenie myšlienok vášho tímu o kľúčových otázkach na pracovisku, ako sú spokojnosť s prácou, firemná kultúra, diverzita a inklúzia, kariérny postup, odmeňovanie a ďalšie tým, že vytvoríte otázky dôležité pre vaše podnikanie. Identifikovaním oblastí na rast a zlepšenie môžete robiť rozhodnutia, ktoré uprednostňujú vašich zamestnancov.
