Este modelo de pesquisa sobre funcionários abrange vários aspectos da satisfação dos empregados, como satisfação no trabalho, ambiente de trabalho, oportunidades de crescimento, equilíbrio entre vida pessoal e profissional, gestão, compensação e benefícios.
A pesquisa tem como objetivo coletar feedback valioso dos funcionários e fornecer sugestões de melhoria para aprimorar sua experiência de trabalho.
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