Dansk
DA

HR spørgeskema skabeloner

Lyt til behovene hos din arbejdsstyrke med vores HR spørgeskema skabeloner.

Løn er ikke den eneste faktor, når det kommer til medarbejdertilfredshed og lykke. Som arbejdsgiver skal du opretholde et overblik over, hvad der får dit team og medarbejdere til at fungere. Med LimeSurveys HR spørgeskema skabeloner kan du indsamle en skattekiste af medarbejderfeedback, der vil være uvurderlig for alle fremtidige arbejdspladsbeslutninger, du træffer. Her er hvordan du kan tage det første skridt.

HR spørgeskema skabeloner
Forhåndsvisning

Human Resources Spørgeundersøgelsesskabeloner, Eksempler & Formularer

Skabelon til teknisk færdighedstest
Skabelon til teknisk færdighedstest

Skabelon til teknisk færdighedstest

Afslør medarbejdernes færdigheder med denne skabelon til teknisk færdighedstest - et værktøj designet til at evaluere og forstå din nylige trænings indflydelse på medarbejdernes tekniske færdighedsudvikling og jobpræstation.

Karrierefindingsundersøgelsesskabelon
Karrierefindingsundersøgelsesskabelon

Karrierefindingsundersøgelsesskabelon

Afslør styrkerne og svaghederne i din karrierefindingsvej med denne omfattende undersøgelsesskabelon.

Karriereinteresse Profiler Spørgeskema Skabelon
Karriereinteresse Profiler Spørgeskema Skabelon

Karriereinteresse profiler spørgeskema skabelon

Denne Karriereinteresse Profiler skabelon giver dig mulighed for at forstå og indsamle data om dine respondenteres karriereaspirationer og personlige interesser.

Skabelon til Udforskning af Karriereveje
Skabelon til Udforskning af Karriereveje

Skabelon til udforskning af karriereveje

Denne skabelon til Udforskning af Karriereveje giver dig mulighed for at afdække dine deltageres karrieremål og fremtidsplaner, hvilket hjælper dig med at forstå deres professionelle behov og opfattede udfordringer.

Skabelon til Karriereovergangsundersøgelse
Skabelon til Karriereovergangsundersøgelse

Skabelon til karriereovergangsundersøgelse

Denne skabelon til Karriereovergangsundersøgelse giver dig mulighed for at få indsigt og måle oplevelserne hos individer under betydelige karriereændringer.

Skabelon til Karriereplanlægningsundersøgelse for Kandidater
Skabelon til Karriereplanlægningsundersøgelse for Kandidater

Skabelon til karriereplanlægningsundersøgelse for kandidater

Denne skabelon søger at afdække uvurderlige indsigter vedrørende nyuddannedes karrieremuligheder, behov og forventninger, hvilket driver designet af effektive karriererådgivningsprogrammer.

Skabelon til Jobmatch Spørgeskema
Skabelon til Jobmatch Spørgeskema

Skabelon til jobmatch spørgeskema

Med denne omfattende skabelon til Jobmatch Spørgeskema kan du hurtigt og effektivt identificere ideelle jobkandidater.

Skabelon til undersøgelse af behov for faglig udvikling
Skabelon til undersøgelse af behov for faglig udvikling

Skabelon til undersøgelse af behov for faglig udvikling

Denne skabelon til undersøgelse af behov for faglig udvikling giver organisationer mulighed for at udnytte medarbejdernes perspektiver på vækst og læringsmuligheder.

Skilleanalyse Spørgeskemaskabelon
Skilleanalyse Spørgeskemaskabelon

Skilleanalyse spørgeskemaskabelon

Drive innovation i din organisation med denne Skilleanalyse Spørgeskemaskabelon.

Skabelon til erhvervsmæssig interesseundersøgelse
Skabelon til erhvervsmæssig interesseundersøgelse

Skabelon til erhvervsmæssig interesseundersøgelse

Benyt denne skabelon for at få en bedre forståelse af dine erhvervsmæssige præferencer, færdigheder og karrieremål.

Skabelon til Arbejdsværdibedømmelse
Skabelon til Arbejdsværdibedømmelse

Skabelon til arbejdsværdibedømmelse

Øg medarbejdermotivation og tilfredshed med denne skabelon til Arbejdsværdibedømmelse.

Vurdering af Arbejdsværdier - Spørgeskema Skabelon
Vurdering af Arbejdsværdier - Spørgeskema Skabelon

Vurdering af arbejdsværdier - spørgeskema skabelon

Afslør vigtige indsigter med denne skabelon til Vurdering af Arbejdsværdier, designet til at forstå, hvilke værdier medarbejdere prioriterer, og deres opfattelse af organisationens kultur.

Medarbejder Advocacy og Loyalitetsundersøgelsesskabelon
Medarbejder Advocacy og Loyalitetsundersøgelsesskabelon

Medarbejder advocacy og loyalitetsundersøgelsesskabelon

Denne Medarbejder Advocacy og Loyalitetsundersøgelsesskabelon hjælper dig med at afdække vigtige indsigter i din arbejdsstyrkes tilfredshed, hvilket hjælper dig med at drive forbedringer.

Skabelon til Medarbejderforpligtelsesformular
Skabelon til Medarbejderforpligtelsesformular

Skabelon til medarbejderforpligtelsesformular

Denne skabelon til Medarbejderforpligtelsesformular hjælper dig med at spore og forstå din arbejdsstyrkes loyalitet og jobtilfredshed, hvilket åbner op for værdifulde indsigter til at drive forbedringer.

Medarbejderengagementundersøgelsesskabelon
Medarbejderengagementundersøgelsesskabelon

Medarbejderengagementundersøgelsesskabelon

Frigør dit organizations potentiale med denne Medarbejderengagementundersøgelsesskabelon,

HR spørgeskema skabelonbygger

Har du svært ved at identificere medarbejdernes udfordringer? Brug LimeSurveys HR spørgeskema bygger til effektivt at indfange dit teams tanker om vigtige arbejdspladsproblemer som jobtilfredshed, virksomhedskultur, mangfoldighed og inklusion, karrierefremskridt, kompensation og mere ved at formulere spørgsmål, der er afgørende for din virksomhed. Ved at identificere områder for vækst og forbedring kan du træffe beslutninger, der sætter dine medarbejdere først.

  • Let at bruge og simpel
  • Statistik
  • Spørgeskema skabeloner
  • GDPR-overholdelse
  • Så meget mere…

Flere skabelon typer til undersøgelser

At skabe et positivt og understøttende arbejdsmiljø involverer mere end bare HR-praksis. Med LimeSurvey's HR-undersøgelser kan du fremme en kultur af åbenhed og deling, hvor medarbejdere har mulighed for at give deres ærlige mening og sige deres mening. Giv dit team den stemme, de fortjener, med LimeSurvey-skabeloner i dag!

Bedste HR-spørgeskemaer og feedbackskabeloner

Udover at indsamle medarbejderfeedback kan du udnytte LimeSurvey-skabeloner til dine administrative og HR-relaterede behov. Opret medarbejderengagements- og pulsmålinger for at vurdere medarbejdernes stemning, giv medarbejdervurderingsskemaer til at hjælpe supervisorer med at give handlingsorienteret feedback, og brug vores exitpollskabeloner til at bestemme medarbejdernes mening, når de går videre til en anden mulighed. Dette 360-graders perspektiv vil i høj grad hjælpe dig med at lægge fundamentet for et produktivt og succesfuldt arbejdsmiljø.