Dansk
DA

HR spørgeskema skabeloner

Lyt til behovene hos din arbejdsstyrke med vores HR spørgeskema skabeloner.

Løn er ikke den eneste faktor, når det kommer til medarbejdertilfredshed og lykke. Som arbejdsgiver skal du opretholde et overblik over, hvad der får dit team og medarbejdere til at fungere. Med LimeSurveys HR spørgeskema skabeloner kan du indsamle en skattekiste af medarbejderfeedback, der vil være uvurderlig for alle fremtidige arbejdspladsbeslutninger, du træffer. Her er hvordan du kan tage det første skridt.

HR spørgeskema skabeloner
Forhåndsvisning

Human Resources Spørgeundersøgelsesskabeloner, Eksempler & Formularer

Skabelon til undersøgelse af autonominiveau
Skabelon til undersøgelse af autonominiveau

Skabelon til undersøgelse af autonominiveau

Med denne skabelon til undersøgelse af autonominiveau kan du få indsigt i, hvordan autonomi påvirker dine medarbejderes præstation og tilfredshed.

Skabelon til Karriere Tilfredshed Form
Skabelon til Karriere Tilfredshed Form

Skabelon til karriere tilfredshed form

Denne skabelon til Karriere Tilfredshed Form er designet til at hjælpe dig med at udforske teammedlemmers jobtilfredshed og indsamle vigtig data til potentielle forbedringer.

Medarbejderfastholdelsesundersøgelsesskabelon
Medarbejderfastholdelsesundersøgelsesskabelon

Medarbejderfastholdelsesundersøgelsesskabelon

Åbn op for en række indsigt med denne Medarbejderfastholdelsesundersøgelsesskabelon, designet til at hjælpe dig med at forstå og forbedre medarbejdertilfredsheden.

Skabelon til Jobressourcer Tilfredshedsundersøgelse
Skabelon til Jobressourcer Tilfredshedsundersøgelse

Skabelon til jobressourcer tilfredshedsundersøgelse

Denne skabelon til Jobressourcer Tilfredshedsundersøgelse giver dig mulighed for at identificere, måle og forbedre ressourceeffektiviteten i din organisation.

Skabelon til Jobtilfredshedsundersøgelse
Skabelon til Jobtilfredshedsundersøgelse

Skabelon til jobtilfredshedsundersøgelse

Denne skabelon til Jobtilfredshedsundersøgelse gør det muligt for dig at vurdere medarbejdernes følelser om deres nuværende arbejdsrolle, arbejdsmiljø, løn og ledelsespolitikker.

Skabelon til undersøgelse af jobstressniveau
Skabelon til undersøgelse af jobstressniveau

Skabelon til undersøgelse af jobstressniveau

Transformér din virksomheds arbejdsmiljø med denne skabelon til undersøgelse af jobstressniveau, som effektivt identificerer kilder til angst.

Skabelon til feedback om professionel vækst
Skabelon til feedback om professionel vækst

Skabelon til feedback om professionel vækst

Frigør indsigtsfulde data om dit teams oplevelser med professionel vækst med denne omfattende skabelon.

Spørgeskema for Rolle Effektivitet Skabelon
Spørgeskema for Rolle Effektivitet Skabelon

Spørgeskema for rolle effektivitet skabelon

Afslør sammenhængen mellem dit teams færdigheder og deres tildelte roller med denne skabelon for spørgeskema om rolle effektivitet.

Skabelon til tilfredshedsundersøgelse af ledelse
Skabelon til tilfredshedsundersøgelse af ledelse

Skabelon til tilfredshedsundersøgelse af ledelse

Få uvurderlige indsigter om din ledelses effektivitet og reaktivitet med denne omfattende skabelon.

Skabelon til Feedback om Opgavefordeling
Skabelon til Feedback om Opgavefordeling

Skabelon til feedback om opgavefordeling

Frigør det fulde potentiale i dit team med denne skabelon til feedback om opgavefordeling, der giver dig mulighed for at vurdere og optimere processerne for opgaveallokering.

Skabelon til undersøgelse af tilfredshed med arbejdets resultater
Skabelon til undersøgelse af tilfredshed med arbejdets resultater

Skabelon til undersøgelse af tilfredshed med arbejdets resultater

Denne skabelon til undersøgelse af tilfredshed med arbejdets resultater hjælper dig med at få en dyb forståelse af medarbejdernes opfattelser af deres professionelle præstationer.

Skabelon til vurdering af arbejdsbyrde
Skabelon til vurdering af arbejdsbyrde

Skabelon til vurdering af arbejdsbyrde

Få værdifuld indsigt i dine medarbejderes arbejdsbyrde med denne omfattende skabelon.

Skabelon til Pulse Check Survey for Forandringsledelse
Skabelon til Pulse Check Survey for Forandringsledelse

Skabelon til pulse check survey for forandringsledelse

Få dybe indsigter i dit teams tilpasning til forandringer med denne skabelon til Pulse Check Survey for Forandringsledelse.

Skabelon til krisehåndterings pulsmåling
Skabelon til krisehåndterings pulsmåling

Skabelon til krisehåndterings pulsmåling

Denne skabelon til pulsmåling af krisehåndtering giver dig mulighed for at vurdere din organisations effektivitet i krisehåndtering.

Medarbejdertrivsels Pulsundersøgelsestemplate
Medarbejdertrivsels Pulsundersøgelsestemplate

Medarbejdertrivsels pulsundersøgelsestemplate

Dette Medarbejdertrivsels Pulsundersøgelsestemplate letter forståelsen af trivslen blandt dine medarbejdere.

HR spørgeskema skabelonbygger

Har du svært ved at identificere medarbejdernes udfordringer? Brug LimeSurveys HR spørgeskema bygger til effektivt at indfange dit teams tanker om vigtige arbejdspladsproblemer som jobtilfredshed, virksomhedskultur, mangfoldighed og inklusion, karrierefremskridt, kompensation og mere ved at formulere spørgsmål, der er afgørende for din virksomhed. Ved at identificere områder for vækst og forbedring kan du træffe beslutninger, der sætter dine medarbejdere først.

  • Let at bruge og simpel
  • Statistik
  • Spørgeskema skabeloner
  • GDPR-overholdelse
  • Så meget mere…

Flere skabelon typer til undersøgelser

At skabe et positivt og understøttende arbejdsmiljø involverer mere end bare HR-praksis. Med LimeSurvey's HR-undersøgelser kan du fremme en kultur af åbenhed og deling, hvor medarbejdere har mulighed for at give deres ærlige mening og sige deres mening. Giv dit team den stemme, de fortjener, med LimeSurvey-skabeloner i dag!

Bedste HR-spørgeskemaer og feedbackskabeloner

Udover at indsamle medarbejderfeedback kan du udnytte LimeSurvey-skabeloner til dine administrative og HR-relaterede behov. Opret medarbejderengagements- og pulsmålinger for at vurdere medarbejdernes stemning, giv medarbejdervurderingsskemaer til at hjælpe supervisorer med at give handlingsorienteret feedback, og brug vores exitpollskabeloner til at bestemme medarbejdernes mening, når de går videre til en anden mulighed. Dette 360-graders perspektiv vil i høj grad hjælpe dig med at lægge fundamentet for et produktivt og succesfuldt arbejdsmiljø.